Постановление Правительства Ростовской области от 19.12.2022 N 1102 "О внесении изменений в постановление Правительства Ростовской области от 25.10.2021 N 886"

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19.12.2022 N 1102

г. Ростов-на-Дону

О внесении изменений

в постановление Правительства

Ростовской области от 25.10.2021 N 886

В целях совершенствования условий оплаты труда работников государственных учреждений Ростовской области, приведения нормативного правового акта Ростовской области в соответствие с действующим законодательством и в связи с принятием постановления Правительства Ростовской области от 27.06.2022 N 552 «Об увеличении (индексации) должностных окладов, ставок заработной платы работников государственных учреждений Ростовской области, технического и обслуживающего персонала государственных органов Ростовской области» Правительство Ростовской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Ростовской области от 25.10.2021 N 886 «Об оплате труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Ростовской области, подведомственных министерству общего и профессионального образования Ростовской области» изменения согласно приложению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2022 г.

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора Ростовской области Гуськова И.А.

Губернатор

Ростовской области В.Ю. Голубев

Постановление вносит

министерство общего

и профессионального

образования Ростовской

области

Приложение

к постановлению

Правительства

Ростовской области

от 19.12.2022 N 1102

ИЗМЕНЕНИЯ,

вносимые в постановление Правительства

Ростовской области от 25.10.2021 N 886 «Об оплате

труда работников государственных бюджетных, автономных

и казенных учреждений Ростовской области, подведомственных

министерству общего и профессионального образования Ростовской области»

1. В приложении N 1:

1.1. В пункте 2.3 раздела 2:

1.1.1. Таблицы N 1 – 3 подпункта 2.3.2 изложить в редакции:

«Таблица N 1

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

работников учебно-вспомогательного персонала

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня	1-й квалификационный уровень	7 912
ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня	1-й квалификационный уровень	8 707
	2-й квалификационный уровень	9 145

Минимальные размеры должностных окладов, ставок заработной платы по ПКГ должностей педагогических работников приведены в таблице N 2.

Таблица N 2

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов, ставок заработной платы

по ПКГ должностей педагогических работников

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей педагогических работников	1-й квалификационный уровень	12 523
	2-й квалификационный уровень	13 132
	3-й квалификационный уровень	13 772
	4-й квалификационный уровень	14 449

Минимальные размеры должностных окладов по ПКГ должностей руководителей структурных подразделений приведены в таблице N 3.

Таблица N 3

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

руководителей структурных подразделений

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей руководителей структурных подразделений	1-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	13 466

	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	12 820
	2-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	14 139

	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	13 466
	3-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	14 844

	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	14 139».

1.1.2. Таблицы N 4, 5 подпункта 2.3.3 изложить в редакции:

«Таблица N 4

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

работников административно-хозяйственного

и учебно-вспомогательного персонала

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
	2	3
ПКГ должностей работников административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала	1-й квалификационный уровень	9 606
	2-й квалификационный уровень	10 061
	3-й квалификационный уровень	10 558

Минимальные размеры должностных окладов по ПКГ должностей профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений приведены в таблице N 5.

Таблица N 5

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

профессорско-преподавательского состава

и руководителей структурных подразделений

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений	Должности профессорско-преподавательского состава:
	1-й квалификационный уровень	12 398
	2-й квалификационный уровень	13 002
	3-й квалификационный уровень	13 653
	4-й квалификационный уровень	14 324
	5-й квалификационный уровень	15 028
	6-й квалификационный уровень	15 735
	Должности руководителей структурных подразделений:
	1-й квалификационный уровень	12 808
	2-й квалификационный уровень	13 457
	3-й квалификационный уровень	14 129
	6-й квалификационный уровень	16 289».

1.1.3. Таблицу N 6 подпункта 2.3.4 изложить в редакции:

«Таблица N 6

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

научных работников и руководителей структурных подразделений

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей научных работников и руководителей структурных подразделений	научные работники:
	1-й квалификационный уровень	12 398
	2-й квалификационный уровень	13 002».

1.1.4. Таблицу N 7 подпункта 2.3.5 изложить в редакции:

«Таблица N 7

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей медицинских работников

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Средний медицинский и фармацевтический персонал»	1-й квалификационный уровень	5 934
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Врачи и провизоры»	2-й квалификационный уровень	7 038
ПКГ «Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)»	1-й квалификационный уровень	8 546».

1.1.5. Таблицу N 8 подпункта 2.3.6 изложить в редакции:

«Таблица N 8

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей работников культуры

Профессиональная квалификационная группа	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2
ПКГ «Должности работников культуры, искусства ведущего звена»:
без категории	7 038
II категории	7 388
I категории	7 755
ведущий	8 144».

1.1.6. Таблицу N 9 подпункта 2.3.7 изложить в редакции:

«Таблица N 9

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

работников печатных средств массовой информации

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Должности работников печатных средств массовой информации второго уровня»	1-й квалификационный уровень	7 038
ПКГ «Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня»	1-й квалификационный уровень	7 388
	2-й квалификационный уровень	7 755».

1.1.7. Таблицу N 10 подпункта 2.3.8 изложить в редакции:

«Таблица N 10

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей работников,

осуществляющих деятельность по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, обеспечению безопасности в чрезвычайных ситуациях, пожарной безопасности

Профессиональная квалификационная группа

Квалификационный

уровень

Минимальный

размер должностного оклада (рублей)

ПКГ второго уровня

2-й квалификационный уровень

7 038».

1.1.8. Таблицу N 11 подпункта 2.3.9 изложить в редакции:

«Таблица N 11

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ общеотраслевых должностей служащих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	1-й квалификационный уровень	5 274
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	2-й квалификационный уровень	5 529
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»	1-й квалификационный уровень	5 805
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	8 546
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей.	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»	1-й квалификационный уровень	6 707
	2-й квалификационный уровень	7 038
	3-й квалификационный уровень	7 388
	4-й квалификационный уровень	7 755
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»	1-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	8 978
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 546
	2-й квалификационный уровень	9 426
	3-й квалификационный уровень	9 896».

1.1.9. Таблицу N 12 подпункта 2.3.10 изложить в редакции:

«Таблица N 12

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

ставок заработной платы по ПКГ общеотраслевых профессий рабочих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Минимальный размер ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»	1-й квалификационный уровень:
	1-й квалификационный разряд	4 336
	2-й квалификационный разряд	4 588
	3-й квалификационный разряд	4 856
	2-й квалификационный уровень:
	профессии рабочих, отнесенные к 1-му квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)	ставка заработной платы устанавливается на один квалификацион-ный разряд выше
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1-й квалификационный уровень:
	4-й квалификационный разряд	5 156
	5-й квалификационный разряд	5 454
	2-й квалификационный уровень:
	6-й квалификационный разряд	5 767
	7-й квалификационный разряд	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 456
	4-й квалификационный уровень	6 922».

1.1.10. Подпункт 2.3.11 изложить в редакции:

«2.3.11. Минимальные размеры должностных окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и педагогических работников, не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказами Минздравсоцразвития России, приведены в таблицах N 13 и N 13¹соответственно:

Таблица N 13

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по должностям служащих,

не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказами Минздравсоцразвития России

Наименование должности	Минимальный должностной оклад (рублей)
1	2
Заведующий библиотекой:
в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей, учреждениях дополнительного профессионального образования;	8 978
в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 546
Ведущий редактор; научный редактор	8 144
Специалист по закупкам; специалист по охране труда; системный администратор	6 707
Ассистент по оказанию технической помощи; младший системный администратор	5 805

Таблица N 13¹

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по должностям педагогических работников,

не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России

Наименование должности	Минимальный должностной оклад (рублей)
1	2
Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями	14 449».

1.2. В пункте 3.5 раздела 3:

1.2.1. Таблицу N 14 подпункта 3.5.5 изложить в редакции:

«Таблица N 14

РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ

за работу в особых условиях труда

N п/п	Перечень категорий работников и видов работ	Размер доплаты (процентов)
1	2	3
1.	За работу в общеобразовательной организации с наличием интерната:
	руководитель учреждения, заместители руководителя, главный бухгалтер	5
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, педагогические работники, не вошедшие в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н,	5
	иные работники	до 15
2.	За работу в общеобразовательной организации, имеющей классы с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья (в том числе при инклюзивном образовании), логопедические классы (группы, пункты):
	руководитель учреждения, заместители руководителя,	до 10
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, педагогические работники, не вошедшие в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися (в таких классах, группах, пунктах)	5 – 15
	иные работники, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися (в таких классах, группах, пунктах)	до 20
3.	За работу в общеобразовательной организации с наличием интерната для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, осуществляющей образовательную деятельность исключительно по адаптированным основным общеобразовательным программам:
3.	руководитель учреждения, заместители руководителя, главный бухгалтер	до 15
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, педагогические работники, не вошедшие в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н,	10 – 15
	иные работники	до 20
4.	За работу в профессиональной образовательной организации, имеющей группы с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья (в том числе при инклюзивном образовании):
	руководитель учреждения, заместители руководителя,	до 10
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися,	5 – 15
	иные работники, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися	до 20
5.	За работу с обучающимися из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц из их числа в общеобразовательной организации, в профессиональной образовательной организации:
	руководитель учреждения, заместители руководителя,	до 15
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися,	до 15
	иные работники, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися	до 20
6.	За обучение на дому и в медицинских организациях обучающихся, осваивающих основные общеобразовательные программы и нуждающихся в длительном лечении, а также детей-инвалидов, которые по состоянию здоровья не могут посещать образовательные организации:
6.	педагогические работники	5 – 15».

1.2.2. Подпункт 3.5.6 изложить в редакции:

«3.5.6. При выполнении дополнительной работы, связанной с обеспечением образовательного процесса, но не входящей в основные должностные обязанности (трудовые функции) работников, предусмотренные трудовым договором, работникам устанавливаются доплаты за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, в соответствии с таблицей N 15:

Таблица N 15

РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ

за осуществление дополнительной работы,

не входящей в круг основных должностных обязанностей

N п/п	Перечень категорий работников и видов работ	Размер доплаты (процентов)
1	2	3
1.	Учителям за классное руководство:
	1 – 4-х классов	до 20
	5 – 11 (12)-х классов	до 25
2.	Преподавателям и мастерам производственного обучения профессиональной образовательной организации за кураторство (руководство группой)	до 30
3.	Учителям 1 – 4-х классов за проверку тетрадей	до 15
4.	Учителям, преподавателям за проверку письменных работ по:
	русскому языку, литературе	до 20
	математике	до 15
	иным предметам	до 10
5.	Педагогическим работникам общеобразовательной организации, профессиональной образовательной организации за заведование учебными кабинетами (лабораториями), учебно-опытными участками (теплицами, парниковыми хозяйствами, учебными мастерскими, картодромами и другими учебно-производственными объектами), учебно-консультативными пунктами	до 10
6.	Работникам организации за работу в методических, цикловых, предметных и психолого-медико-педагогических консилиумах, комиссиях, методических объединениях:
	руководителю комиссии (консилиума, объединения)	до 15
	секретарю комиссии (консилиума, объединения)	до 10
7.	Преподавателям профессиональной образовательной организации за организацию и руководство производственной практикой (руководителям производственной практики)	до 25
8.	Педагогическому работнику, ответственному за проведение внеклассной работы по физическому воспитанию в общеобразовательной организации с количеством классов:
	от 10 до 19	до 20
	от 20 до 29	до 40
	от 30 и более	до 80
9.	Педагогическим работникам, ответственным за организацию профориентации в общеобразовательной организации с количеством классов:
	от 6 до 12	до 15
	от 13 до 29	до 25
	от 30 и более	до 40
10.	Работникам организации, в которой не предусмотрена должность заведующего библиотекой (библиотекаря), при наличии книжного фонда не менее 1000 книг, за ведение библиотечной работы:
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 20
	иным работникам	до 25
11.	Работникам организации (в том числе библиотекарям) за работу с библиотечным фондом учебников (в зависимости от количества экземпляров учебников):
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 20
	иным работникам	до 25
12.	Работникам организации, ответственным за работу с архивом организации:
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 20
	иным работникам	до 25
13.	Работнику организации, ответственному за ведение делопроизводства (при отсутствии штатного делопроизводителя):
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 15
	иным работникам	до 20
14.	Работникам организации, ответственным за организацию питания	до 15
15.	Работникам организации, ответственным за сопровождение обучающихся к организации и обратно (подвоз детей):
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 15
	иным работникам	до 20
16.	Педагогическим работникам, ответственным за организацию работы по охране прав детства, с трудными подростками, с асоциальными семьями (при отсутствии штатного социального педагога)	до 10
17.	Работникам организации за работу в аттестационной комиссии министерства общего и профессионального образования Ростовской области	5 – 10
18.	Работникам организации за работу в экспертных группах по осуществлению всестороннего анализа результатов профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников и подготовку экспертного заключения:
	при численности аттестуемых 1 – 2 человека	10
	при численности аттестуемых 3 – 4 человека	15
	при численности аттестуемых 5 человек и более	20
19.	Работникам организации, участвующим в подготовке и проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования, за обеспечение проведения государственной итоговой аттестации (за исключением педагогических работников, которым в соответствии с законодательством выплачивается компенсация за работу по подготовке и проведению указанной государственной итоговой аттестации)	в размерах, утверждаемых министерством».

Примечание.

1. Доплаты за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, устанавливаются в процентах от должностного оклада, ставки заработной платы по соответствующей должности (профессии).

Педагогическим работникам, для которых предусмотрены нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы, доплаты за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, рассчитываются от ставки заработной платы по соответствующей педагогической должности, за исключением доплат учителям 1 – 4-х классов за проверку тетрадей и учителям, преподавателям за проверку письменных работ, которые устанавливаются от заработной платы, исчисленной из ставки заработной платы и установленного объема педагогической работы.

При наличии у работника права на установление ему доплат за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, по нескольким основаниям, их величины по каждому основанию определяются отдельно, без учета других доплат.

2. Доплаты за классное руководство (кураторство), проверку тетрадей, письменных работ, предусмотренные пунктами 1 – 4 таблицы, устанавливаются в максимальном размере в классе (учебной группе) с наполняемостью не менее:

в общеобразовательных организациях, расположенных в сельских поселениях и рабочих поселках (за исключением классов с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья), – 14 человек;

в общеобразовательных организациях, расположенных в городах (за исключением классов с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья), – 25 человек (в классах компенсирующего обучения – 20 человек);

в классах с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья общеобразовательных организаций, – предельной наполняемости, установленной соответствующими санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами;

в профессиональных образовательных организациях (за исключением групп для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья) – 25 человек;

в группах для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья профессиональных образовательных организаций, – 15 человек.

Для классов (учебных групп) с меньшей наполняемостью расчет доплаты осуществляется исходя из максимального размера, уменьшенного пропорционально численности обучающихся.

3. Перечень иных предметов, по которым учителям, преподавателям устанавливается доплата за проверку письменных работ, а также максимальный размер доплаты по каждому из этих предметов в диапазоне, предусмотренном пунктом 4 таблицы, определяются учреждением и фиксируются в локальном нормативном акте.

4. Доплата за кураторство (руководство группой) в профессиональных образовательных организациях может устанавливаться только одному из педагогических работников (преподавателю или мастеру производственного обучения). В случае необходимости кураторство в группах может также осуществляться преподавателями из числа руководителей и других работников учреждения, ведущих в них учебные занятия.

5. При установлении доплаты педагогическим работникам общеобразовательных организаций и профессиональных образовательных организаций за заведование учебными кабинетами (лабораториями), учебно-опытными участками (теплицами, парниковыми хозяйствами, учебными мастерскими, картодромами и другими учебно-производственными объектами), учебно-консультативными пунктами учитываются оснащенность кабинета (лаборатории), учебно-производственного объекта, учебно-консультативного пункта оборудованием, инвентарем, учебными пособиями и трудоемкость работы по его содержанию.

6. Доплата за работу в аттестационной комиссии министерства общего и профессионального образования Ростовской области устанавливается работникам учреждения, включенным приказом министерства в состав аттестационной комиссии по проведению аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность для установления квалификационной категории (первой или высшей).

7. Доплата за работу в экспертных группах по осуществлению всестороннего анализа результатов профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников и подготовку экспертного заключения устанавливается на периоды проведения экспертизы профессиональной деятельности педагогических работников государственных и муниципальных учреждений, претендующих на присвоение первой и высшей квалификационной категории, установленные графиком, утвержденным приказом министерства.

8. Порядок установления доплат за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, конкретизируется в локальном нормативном акте с учетом требований, установленных настоящим Примерным положением. При этом размеры доплат, предусмотренных пунктами 5 – 17 таблицы в указанных диапазонах, устанавливаются дифференцированно исходя из объема и сложности выполняемой работы в пределах фонда оплаты труда учреждения.».

1.3. В разделе 4:

1.3.1. В абзаце первом подпункта 4.3.2 пункта 4.3 слова «образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы,..» заменить словами «общеобразовательных организаций».

1.3.2. В пункте 4.9:

абзац первый изложить в редакции:

«4.9. Надбавка за квалификацию устанавливается педагогическим и медицинским работникам при наличии квалификационной категории и мастерам производственного обучения профессиональных образовательных организаций при наличии квалификационного разряда по рабочей профессии.»;

в подпункте 4.9.3 слова «образовательных организаций, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения» заменить словами «профессиональных образовательных организаций».

1.3.3. В абзаце втором пункта 4.14 слова «от 08.08.2013 N 678» заменить словами «от 21.02.2022 N 225».

1.4. В пункте 5.2 раздела 5:

1.4.1. Таблицу N 19 подпункта 5.2.2 изложить в редакции:

«Таблица N 19

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов руководителей учреждений

Группа по оплате труда руководителей	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2
Учреждения I группы по оплате труда руководителей	25 048
Учреждения II и III групп по оплате труда руководителей	22 775
Учреждения IV группы по оплате труда руководителей	20 705».

1.4.2. Таблицу N 20 подпункта 5.2.3 изложить в редакции:

«Таблица N 20

МИНИМАЛЬНЫЙ РАЗМЕР

должностного оклада руководителя учреждения

дополнительного профессионального образования

Группа

по оплате труда руководителей

Минимальный

размер должностного оклада (рублей)

Государственное бюджетное учреждение дополнительного профессионального образования Ростовской области «Ростовский институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников образования»

27 558».

1.5. В разделе 6:

1.5.1. В абзаце первом пункта 6.7 слова «образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы, образовательных организаций, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения, образовательных организаций, реализующих дополнительные общеобразовательные программы» заменить словами «общеобразовательных организаций, профессиональных образовательных организаций, организаций дополнительного образования».

1.5.2. В абзаце третьем подпункта 6.8.5 пункта 6.8 слова «образовательные организации, реализующие основные общеобразовательные программы,..» заменить словами «общеобразовательные организации».

1.5.3. В пункте 6.9:

в абзаце первом слова «образовательных организаций, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения (за исключением преподавателей профессиональных образовательных учреждений педагогической направленности)» заменить словами «профессиональных образовательных организаций (за исключением преподавателей профессиональных образовательных организаций педагогической направленности)»;

в подпункте 6.9.1 слова «образовательных организаций, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения,..» заменить словами «профессиональных образовательных организаций»;

в абзаце первом подпункта 6.9.6 слова «образовательных организациях, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения,..» заменить словами «профессиональных образовательных организациях».

1.5.4. В пункте 6.10:

в абзаце первом слова «образовательных организаций, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения,..» заменить словами «профессиональных образовательных организаций»;

в абзаце втором слова «образовательных организациях, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения» заменить словами «профессиональных образовательных организациях».

1.5.5. В пункте 6.12:

в абзацах пятом, шестом подпункта 6.12.1 слова «образовательных организаций, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения,..» заменить словами «профессиональных образовательных организаций»;

в абзацах девятом, десятом подпункта 6.12.3 слова «образовательных организаций, реализующих основные профессиональные образовательные программы и основные программы профессионального обучения,..» заменить словами «профессиональных образовательных организаций».

1.6. Пункт 7.1 раздела 7 изложить в редакции:

«7.1. Руководители профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного профессионального образования в пределах фонда оплаты труда могут привлекать высококвалифицированных специалистов для проведения учебных занятий с обучающимися с применением условий и коэффициентов ставок почасовой оплаты труда согласно таблице N 22.

Таблица N 22

N п/п	Контингент	Размеры коэффициентов ставок почасовой оплаты труда
N п/п	Контингент	профессор, доктор наук	доцент, кандидат наук	лица, не имеющие ученой степени
1	2	3	4	5
1.	Обучающиеся профессиональных образовательных организаций	0,040	0,034	0,020
2.	Аспиранты, слушатели организаций дополнительного профессионального образования	0,060	0,054	0,034».

2. В приложении N 2:

2.1. В пункте 2.3 раздела 2:

2.1.1. Таблицы N 1 – 3 подпункта 2.3.1 изложить в редакции:

«Таблица N 1

РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ

по ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня	1-й квалификационный уровень	7 912
ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня	1-й квалификационный уровень	8 707
	2-й квалификационный уровень	9 145

Размеры должностных окладов, ставок заработной платы по ПКГ должностей педагогических работников приведены в таблице N 2.

Таблица N 2

РАЗМЕРЫ

должностных окладов, ставок заработной

платы по ПКГ должностей педагогических работников

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей педагогических работников	1-й квалификационный уровень	12 523
	2-й квалификационный уровень	13 132
	3-й квалификационный уровень	13 772
	4-й квалификационный уровень	14 449

Размеры должностных окладов по ПКГ должностей руководителей структурных подразделений приведены в таблице N 3.

Таблица N 3

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ

должностей руководителей структурных подразделений

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей руководителей структурных подразделений	1-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	13 466
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	12 820
	2-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей	14 139
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	13 466».

2.1.2. Таблицу N 4 подпункта 2.3.2 изложить в редакции:

«Таблица N 4

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей медицинских работников

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Средний медицинский и фармацевтический персонал»	1-й квалификационный уровень	5 934
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Врачи и провизоры»	2-й квалификационный уровень	7 038
ПКГ «Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)»	1-й квалификационный уровень	8 546».

2.1.3. Таблицу N 5 подпункта 2.3.3 изложить в редакции:

«Таблица N 5

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей работников культуры

Профессиональная квалификационная группа	Размер должностного оклада (рублей)
1	2
ПКГ «Должности работников культуры, искусства ведущего звена»:
без категории	7 038
II категории	7 388
I категории	7 755
ведущий	8 144».

2.1.4. Таблицу N 6 подпункта 2.3.4 изложить в редакции:

«Таблица N 6

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ общеотраслевых должностей служащих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	1-й квалификационный уровень	5 274
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	2-й квалификационный уровень	5 529
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»	1-й квалификационный уровень	5 805
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей	8 546
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»	1-й квалификационный уровень	6 707
	2-й квалификационный уровень	7 038
	3-й квалификационный уровень	7 388
	4-й квалификационный уровень	7 755
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»	1-й квалификационный уровень
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей	8 978
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 546
	2-й квалификационный уровень	9 426
	3-й квалификационный уровень	9 896».

2.1.5. Таблицу N 7 подпункта 2.3.5 изложить в редакции:

«Таблица N 7

РАЗМЕРЫ

ставок заработной платы по ПКГ общеотраслевых профессий рабочих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»	1-й квалификационный уровень:
	1-й квалификационный разряд	4 336
	2-й квалификационный разряд	4 588
	3-й квалификационный разряд	4 856
	2-й квалификационный уровень:
	профессии рабочих, отнесенные к 1-му квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)	ставка заработной платы устанавливается на один квалификационный разряд выше
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1-й квалификационный уровень:
	4-й квалификационный разряд	5 156
	5-й квалификационный разряд	5 454
	2-й квалификационный уровень:
	6-й квалификационный разряд	5 767
	7-й квалификационный разряд	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 456
	4-й квалификационный уровень	6 922».

2.1.6. Подпункт 2.3.6 изложить в редакции:

«2.3.6. Размеры должностных окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям служащих и педагогических работников, не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказами Минздравсоцразвития России, приведены в таблицах N 8, 8¹ соответственно:

Таблица N 8

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по должностям служащих,

не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказами Минздравсоцразвития России

Наименование должности	Должностной оклад (рублей)
Заведующий библиотекой:
в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	8978
в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8546
Специалист по закупкам; специалист по охране труда; системный администратор	6707
Ассистент по оказанию технической помощи; младший системный администратор	5805

Таблица N 8¹

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по должностям педагогических работников,

не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России

Наименование должности	Должностной оклад (рублей)
1	2
Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями	14449».

2.2. В разделе 3:

2.2.1. В абзаце первом подпункта 3.3.1 пункта 3.3 слова «образовательных организаций» заменить словами «общеобразовательных организаций».

2.2.2. В пункте 3.5:

таблицу N 9 подпункта 3.5.5 изложить в редакции:

«Таблица N 9

РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ

за работу в особых условиях труда

N п/п	Перечень категорий работников и видов работ	Размер доплаты (процентов)
1	2	3
1.	За работу в специальных общеобразовательных организациях для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья; в санаторных общеобразовательных организациях для обучающихся, нуждающихся в длительном лечении:
	руководитель учреждения, заместители руководителя, главный бухгалтер	до 15
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, педагогические работники, не вошедшие в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	10 – 15
	иные работники	15 – 20
2.	За работу в специальном учебно-воспитательном учреждении для обучающихся с девиантным (общественно опасным) поведением:
	руководитель учреждения, заместители руководителя, главный бухгалтер	до 15
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, педагогические работники, не вошедшие в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	10 – 15
	медицинские работники	30
	иные работники	15 – 20
3.	За работу в общеобразовательных организациях (обособленных структурных подразделениях), созданных для обучения лиц, содержащихся в исправительных учреждениях уголовно-исполнительной системы:
	руководитель учреждения, заместители руководителя,	до 40
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, педагогические работники, не вошедшие в ПКГ, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися	до 40
	иные работники, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися	до 50
4.	За работу с обучающимися из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц из их числа в специальных общеобразовательных организациях для детей с ограниченными возможностями здоровья:
	руководитель учреждения, заместители руководителя,	до 15
	работники, входящие в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися	15
	иные работники, в чьи обязанности входит непосредственная работа с такими обучающимися	20
5.	За обучение на дому и в медицинских организациях обучающихся, осваивающих основные общеобразовательные программы и нуждающихся в длительном лечении, а также детей-инвалидов, которые по состоянию здоровья не могут посещать образовательные организации:
5.	педагогические работники	5 – 15».

Подпункт 3.5.6 изложить в редакции:

Таблица N 10

РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ

за осуществление дополнительной работы,

не входящей в круг основных должностных обязанностей

N п/п	Перечень категорий работников и видов работ	Размер доплаты (процентов)
1	2	3
1.	Учителям за классное руководство:
	1 – 4-х классов	до 20
	5 – 11 (12)-х классов	до 25
2.	Учителям 1 – 4-х классов за проверку тетрадей	до 15
3.	Учителям, преподавателям за проверку письменных работ по:
	русскому языку, литературе	до 20
	математике	до 15
	иным предметам	до 10
4.	Педагогическим работникам за заведование учебными кабинетами (лабораториями), учебно-опытными участками (теплицами, парниковыми хозяйствами, учебными мастерскими, картодромами и другими учебно-производственными объектами), учебно-консультативными пунктами	до 10
5.	Работникам учреждения за работу в методических, цикловых, предметных и психолого-медико-педагогических консилиумах, комиссиях, методических объединениях:
	руководителю комиссии (консилиума, объединения)	до 15
	секретарю комиссии (консилиума, объединения)	до 10
6.	Педагогическому работнику – ответственному за проведение внеклассной работы по физическому воспитанию в общеобразовательных организациях с количеством классов:
	от 10 до 19	до 20
	от 20 до 29	до 40
	от 30 и более	до 80
7.	Педагогическим работникам, ответственным за организацию профориентации в общеобразовательных организациях с количеством классов:
	от 6 до 12	до 15
	от 13 до 29	до 25
	от 30 и более	до 40
8.	Работникам учреждения, в котором не предусмотрена должность заведующего библиотекой (библиотекаря), при наличии книжного фонда не менее 1000 книг, за ведение библиотечной работы:
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 20
	иным работникам	до 25
9.	Работникам учреждения, в том числе библиотекарям, за работу с библиотечным фондом учебников (в зависимости от количества экземпляров учебников):
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 20
	иным работникам	до 25
10.	Работникам учреждения, ответственным за работу с архивом учреждения:
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 20
	иным работникам	до 25
11.	Работнику учреждения, ответственному за ведение делопроизводства (при отсутствии штатного делопроизводителя):
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 15
	иным работникам	до 20
12.	Работникам учреждения, ответственным за организацию питания	до 15
13.	Работникам учреждения, ответственным за сопровождение обучающихся к учреждению и обратно (подвоз детей):
	работникам, входящим в ПКГ работников образования, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н	до 15
	иным работникам	до 20
14.	Педагогическим работникам, ответственным за организацию работы по охране прав детства, с трудными подростками, с асоциальными семьями (при отсутствии штатного социального педагога)	до 10
15.	Работникам учреждения за работу в аттестационной комиссии министерства общего и профессионального образования Ростовской области	5 – 10
16.	Работникам учреждения за работу в экспертных группах по осуществлению всестороннего анализа результатов профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников и подготовку экспертного заключения:
	при численности аттестуемых 1 – 2 человека	10
	при численности аттестуемых 3 – 4 человека	15
	при численности аттестуемых 5 человек и более	20
17.	Работникам учреждения, участвующим в подготовке и проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования за обеспечение проведения государственной итоговой аттестации (за исключением педагогических работников, которым в соответствии с законодательством выплачивается компенсация за работу по подготовке и проведению указанной государственной итоговой аттестации)	в размерах, утверждаемых министерством».

Примечание.

1. Доплата за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, устанавливается в процентах от должностного оклада, ставки заработной платы по соответствующей должности.

Педагогическим работникам, для которых предусмотрены нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы, доплата за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, рассчитывается от ставки заработной платы по соответствующей педагогической должности, за исключением доплат учителям 1 – 4-х классов за проверку тетрадей и учителям, преподавателям за проверку письменных работ, которые устанавливаются от заработной платы, исчисленной из ставки заработной платы и установленного объема педагогической работы.

При наличии у работника права на установление ему доплат за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, по нескольким основаниям их величины по каждому основанию определяются отдельно без учета других доплат.

2. Доплаты за классное руководство, проверку тетрадей, письменных работ, предусмотренные пунктами 1 – 3 таблицы, устанавливаются в максимальном размере в классе (учебной группе) с наполняемостью не менее:

в специальных общеобразовательных организациях для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, – предельной наполняемости, установленной санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами;

в санаторных общеобразовательных организациях для обучающихся, нуждающихся в длительном лечении, – 20 человек;

в специальном учебно-воспитательном учреждении для обучающихся с девиантным (общественно опасным) поведением – 10 человек.

3. Перечень иных предметов, по которым учителям, преподавателям устанавливается доплата за проверку письменных работ, а также максимальный размер доплаты по каждому из этих предметов в диапазоне, предусмотренном пунктом 3 таблицы, определяются учреждением и фиксируются в локальном нормативном акте.

4. Особенности установления доплат за классное руководство (руководство группой) и проверку тетрадей, письменных работ учителям, работающим с детьми-инвалидами, обучающимися в центре дистанционного образования детей-инвалидов, и учителям, работающим с обучающимися, содержащимися в исправительных учреждениях уголовно-исполнительной системы, определяются министерством.

5. При установлении доплат педагогическим работникам за заведование учебными кабинетами (лабораториями), учебно-опытными участками (теплицами, парниковыми хозяйствами, учебными мастерскими, картодромами и другими учебно-производственными объектами), учебно-консультативными пунктами учитываются оснащенность кабинета (лаборатории), учебно-производственного объекта, учебно-консультативного пункта оборудованием, инвентарем, учебными пособиями и трудоемкость работы по его содержанию.

7. Доплата за работу в экспертных группах по осуществлению всестороннего анализа результатов профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников и подготовку экспертного заключения устанавливается на периоды проведения экспертизы профессиональной деятельности педагогических работников государственных и муниципальных образовательных организаций, претендующих на присвоение первой и высшей квалификационной категории, установленные графиком, утвержденным приказом министерства.

8. Порядок установления доплат за осуществление дополнительной работы, не входящей в круг основных должностных обязанностей, конкретизируется в локальном нормативном акте с учетом требований, установленных настоящим Положением. При этом размеры доплат, предусмотренных пунктами 4 – 15 таблицы в указанных диапазонах, устанавливаются дифференцированно исходя из объема и сложности выполняемой работы в пределах фонда оплаты труда учреждения.».

2.3. В разделе 4:

2.3.1. В абзаце первом подпункта 4.3.2 пункта 4.3 слова «образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы,..» заменить словами «общеобразовательных организаций».

2.3.2. В абзаце втором пункта 4.14 слова «от 08.08.2013 N 678» заменить словами «от 21.02.2022 N 225».

2.4. Таблицу N 14 подпункта 5.2.1 раздела 5 изложить в редакции:

«Таблица N 14

РАЗМЕР

должностного оклада руководителя учреждения

Группа по оплате труда руководителей	Размер должностного оклада (рублей)
1	2
Учреждения I группы по оплате труда руководителей	25 048
Учреждения II и III групп по оплате труда руководителей	22 775
Учреждения IV группы по оплате труда руководителей	20 705».

2.5. В разделе 6:

2.5.1. В абзаце первом пункта 6.7 слова «образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы» заменить словами «общеобразовательных организаций».

2.5.2. В пункте 6.8:

в абзаце третьем подпункта 6.8.1 слова «образовательной организации, реализующей основные общеобразовательные программы (одном или нескольких)» заменить словами «общеобразовательной организации (одной или нескольких)»;

в подпункте 6.8.4 слова «образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы» заменить словами «общеобразовательных организаций»;

в абзаце третьем подпункта 6.8.5 слова «образовательные организации, реализующие основные общеобразовательные программы» заменить словами «общеобразовательные организации».

3. В приложении N 3:

3.1. В пункте 2.3 раздела 2:

3.1.1. Таблицы N 1 – 3 подпункта 2.3.1 изложить в редакции:

«Таблица N 1

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

работников учебно-вспомогательного персонала

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня	1-й квалификационный уровень	7 912
ПКГ должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня	1-й квалификационный уровень	8 707
	2-й квалификационный уровень	9 145

Таблица N 2

РАЗМЕРЫ

должностных окладов, ставок заработной

платы по ПКГ должностей педагогических работников

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей педагогических работников	1-й квалификационный уровень	12 523
	2-й квалификационный уровень	13 132
	3-й квалификационный уровень	13 772
	4-й квалификационный уровень	14 449

Таблица N 3

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ

должностей руководителей структурных подразделений

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей руководителей структурных подразделений	1-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	13 466
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	12 820».

3.1.2. Таблицу N 4 подпункта 2.3.2 изложить в редакции:

«Таблица N 4

РАЗМЕРЫ

должностных окладов

по ПКГ должностей медицинских работников

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Средний медицинский и фармацевтический персонал»	1-й квалификационный уровень	5 934
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Врачи и провизоры»	2-й квалификационный уровень	7 038
ПКГ «Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)»	1-й квалификационный уровень	8 546».

3.1.3. Таблицу N 5 подпункта 2.3.3 изложить в редакции:

«Таблица N 5

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей работников культуры

Профессиональная квалификационная группа	Размер должностного оклада (рублей)
1	2
ПКГ «Должности работников культуры, искусства ведущего звена»:
без категории	7 038
II категории	7 388
I категории	7 755
ведущий	8 144».

3.1.4. Таблицу N 6 подпункта 2.3.4 изложить в редакции:

«Таблица N 6

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей

работников, занятых в сфере предоставления социальных услуг

Профессиональная квалификационная группа	Размер должностного оклада (рублей)
1	2
ПКГ «Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг»	6 707
ПКГ «Должности руководителей в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг»:
в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	8 978
в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 546».

3.1.5. Таблицу N 7 подпункта 2.3.5 изложить в редакции:

«Таблица N 7

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ общеотраслевых должностей служащих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	1-й квалификационный уровень	5 274
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	2-й квалификационный уровень	5 529
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»	1-й квалификационный уровень	5 805
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей	8 546
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»	1-й квалификационный уровень	6 707
	2-й квалификационный уровень	7 038
	3-й квалификационный уровень	7 388
	4-й квалификационный уровень	7 755
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»	1-й квалификационный уровень:
	в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей	8 978
	в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 546
	2-й квалификационный уровень	9 426
	3-й квалификационный уровень	9 896».

3.1.6. Таблицу N 8 подпункта 2.3.6 изложить в редакции:

«Таблица N 8

РАЗМЕРЫ

ставок заработной платы по ПКГ общеотраслевых профессий рабочих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»	1-й квалификационный уровень:
	1-й квалификационный разряд	4 336
	2-й квалификационный разряд	4 588
	3-й квалификационный разряд	4 856
	2-й квалификационный уровень:
	профессии рабочих, отнесенные к 1-му квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)	ставка заработной платы устанавливается на один квалификационный разряд выше
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1-й квалификационный уровень:
	4-й квалификационный разряд	5 156
	5-й квалификационный разряд	5 454
	2-й квалификационный уровень:
	6-й квалификационный разряд	5 767
	7-й квалификационный разряд	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 456
	4-й квалификационный уровень	6 922».

3.1.7. Таблицу N 9 подпункта 2.3.7 изложить в редакции:

«Таблица N 9

РАЗМЕРЫ

должностных окладов по должностям служащих,

не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказами Минздравсоцразвития России

Наименование должности	Размер должностного оклада (рублей)
1	2
Заведующий библиотекой:
в учреждениях I – II групп по оплате труда руководителей;	8 978
в учреждениях III – IV групп по оплате труда руководителей	8 546
Специалист по работе с семьей; специалист по закупкам; специалист по охране труда; системный администратор	6 707
Младший системный администратор	5 805».

3.2. В абзаце втором пункта 4.14 раздела 4 слова «от 08.08.2013 N 678» заменить словами «от 21.02.2022 N 225».

3.3. Таблицу N 15 подпункта 5.2.1 пункта 5.2 раздела 5 изложить в редакции:

«Таблица N 15

РАЗМЕР

должностного оклада руководителя учреждения

Группа по оплате труда руководителей	Размер должностного оклада (рублей)
1	2
Учреждения социального обслуживания I группы по оплате труда руководителей	25 048
Учреждения социального обслуживания II и III групп по оплате труда руководителей	22 775
Учреждения социального обслуживания IV группы по оплате труда руководителей	20 705».

4. В приложении N 4:

4.1. В пункте 2.3 раздела 2:

4.1.1. Таблицу N 1 подпункта 2.3.2 изложить в редакции:

«Таблица N 1

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов, ставок заработной платы

по ПКГ должностей педагогических работников

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер минимального должностного оклада, ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ должностей педагогических работников	2-й квалификационный уровень	13 132
	3-й квалификационный уровень	13 772
	4-й квалификационный уровень	14 449».

4.1.2. Таблицу N 2 подпункта 2.3.3 изложить в редакции:

«Таблица N 2

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ должностей медицинских работников

Профессиональная квалификационная группа

Квалификационный уровень

Размер

минимального должностного оклада (рублей)

ПКГ «Врачи и провизоры»

2-й квалификационный уровень

7 038».

4.1.3. Таблицу N 3 подпункта 2.3.4 изложить в редакции:

«Таблица N 3

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ общеотраслевых должностей служащих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер минимального должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	1-й квалификационный уровень	5 274
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	2-й квалификационный уровень	5 529
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»	1-й квалификационный уровень	5 805
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень	8 546
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»	1-й квалификационный уровень	6 707
	2-й квалификационный уровень	7 038
	3-й квалификационный уровень	7 388
	4-й квалификационный уровень	7 755
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»	1-й квалификационный уровень	8 978
	2-й квалификационный уровень	9 426
	3-й квалификационный уровень	9 896».

4.1.4. Таблицу N 4 подпункта 2.3.5 изложить в редакции:

«Таблица N 4

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

ставок заработной платы по ПКГ

общеотраслевых профессий рабочих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размеры минимальной ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»	1-й квалификационный уровень:
	1-й квалификационный разряд	4 336
	2-й квалификационный разряд	4 588
	3-й квалификационный разряд	4 856
	2-й квалификационный уровень:
	профессии рабочих, отнесенные к 1-му квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)	ставка заработной платы устанавливается на один квалификационный разряд выше
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1-й квалификационный уровень:
	4-й квалификационный разряд	5 156
	5-й квалификационный разряд	5 454
	2-й квалификационный уровень: 6-й квалификационный разряд 7-й квалификационный разряд	5 767 6 097
	3-й квалификационный уровень	6 456».

4.1.5. Таблицу N 5 подпункта 2.3.6 изложить в редакции:

«Таблица N 5

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по должностям служащих,

не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказами Минздравсоцразвития России

Наименование должности	Размер минимального должностного оклада (рублей)
1	2
Специалист по закупкам; специалист по охране труда; системный администратор	6 707
Младший системный администратор	5 805».

4.2. Во втором абзаце пункта 4.12 раздела 4 слова «от 08.08.2013 N 678» заменить словами «от 21.02.2022 N 225».

4.3. Таблицу N 11 подпункта 5.2.1 раздела 5 изложить в редакции:

«Таблица N 11

МИНИМАЛЬНЫЙ РАЗМЕР

должностного оклада руководителя учреждения

Наименование учреждения	Размер минимального должностного оклада (рублей)
1	2
ГБУ РО ЦППМ и СП	25 048».

5. В приложении N 5:

5.1. В пункте 2.3 раздела 2:

5.1.1. Таблицу N 1 подпункта 2.3.2 изложить в редакции:

«Таблица N 1

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по ПКГ

общеотраслевых должностей служащих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер минимального должностного оклада (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	1-й квалификационный уровень	5 274
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»	2-й квалификационный уровень	5 529
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»	1-й квалификационный уровень	5 805
	2-й квалификационный уровень	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 404
	4-й квалификационный уровень	6 707
	5-й квалификационный уровень	8 546
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»	1-й квалификационный уровень	6 707
	2-й квалификационный уровень	7 038
	3-й квалификационный уровень	7 388
	4-й квалификационный уровень	7 755
	5-й квалификационный уровень	8 144
ПКГ «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»	1-й квалификационный уровень	8 978
	2-й квалификационный уровень	9 426
	3-й квалификационный уровень	9 896».

5.1.2. Таблицу N 2 подпункта 2.3.3 изложить в редакции:

«Таблица N 2

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

ставок заработной платы по ПКГ общеотраслевых профессий рабочих

Профессиональная квалификационная группа	Квалификационный уровень	Размер минимальной ставки заработной платы (рублей)
1	2	3
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»	1-й квалификационный уровень:
	1-й квалификационный разряд	4 336
	2-й квалификационный разряд	4 588
	3-й квалификационный разряд	4 856
	2-й квалификационный уровень:
	профессии рабочих, отнесенные к 1-му квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием «старший» (старший по смене)	ставка заработной платы устанавливается на один квалификационный разряд выше
ПКГ «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»	1-й квалификационный уровень:
	4-й квалификационный разряд	5 156
	5-й квалификационный разряд	5 454
	2-й квалификационный уровень:
	6-й квалификационный разряд	5 767
	7-й квалификационный разряд	6 097
	3-й квалификационный уровень	6 456».

5.1.3. Таблицу N 3 подпункта 2.3.4 изложить в редакции:

«Таблица N 3

МИНИМАЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ

должностных окладов по должностям служащих,

не вошедшим в ПКГ, утвержденные приказами Минздравсоцразвития России

Наименование должности	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2
Специалист по закупкам; специалист по охране труда; системный администратор	6 707
Младший системный администратор	5 805».

5.2. В пункте 3 примечания к таблице N 4 подпункта 3.3.5 пункта 3.3 раздела 3 слова «образовательных учреждений» заменить словами «образовательных организаций».

5.3. Таблицу N 9 подпункта 5.2.1 пункта 5.2 раздела 5 изложить в редакции:

«Таблица N 9

МИНИМАЛЬНЫЙ РАЗМЕР

должностного оклада руководителя учреждения

Наименование учреждения	Минимальный размер должностного оклада (рублей)
1	2
ГБУ РО РОЦОИСО; ГАУ РО РИАЦРО	27 558».

Начальник управления

документационного обеспечения

Правительства Ростовской области В.В. Лозин