Указ Губернатора Ростовской области от 11.03.2026 N 28 "Об отдельных вопросах назначения на должности государственной гражданской службы Ростовской области в исполнительных органах Ростовской области"

УКАЗ

ГУБЕРНАТОРА

РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

от 11.03.2026 N 28

г. Ростов-на-Дону

Об отдельных вопросах назначения

на должности государственной гражданской службы

Ростовской области в исполнительных органах Ростовской области

В соответствии c Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», со статьей 2 Федерального закона от 04.11.2022 N 424-ФЗ «О внесении изменений в статьи 22 и 25¹ Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»:

1. Установить, что в период до 31.12.2026 при назначении в исполнительных органах Ростовской области на должности государственной гражданской службы Ростовской области, относящиеся к категории «руководители» главной и ведущей групп должностей государственной гражданской службы Ростовской области, конкурс не проводится.

2. Руководителям исполнительных органов Ростовской области обеспечить:

2.1. Проведение предусмотренной законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе оценки профессионального уровня претендентов на замещение должностей, указанных в пункте 1 настоящего указа (далее – претенденты).

2.2. Привлечение при проведении оценки профессионального уровня претендентов представителей Правительства Ростовской области, указанных в подпункте 3.1 пункта 3 и пункте 5 настоящего указа, а также Ведомства по управлению государственной гражданской службой Ростовской области (далее – Ведомство).

3. Исполнительным органам Ростовской области обеспечить:

3.1. Проведение индивидуального собеседования претендентов с руководителем соответствующего исполнительного органа Ростовской области и заместителем Губернатора Ростовской области, курирующим его деятельность, или лицами, их замещающими.

3.2. Оформление заключения по результатам оценки профессионального уровня претендентов по форме, приведенной в приложении к Положению о кадровой работе в Правительстве Ростовской области, утвержденному указом Губернатора Ростовской области от 31.10.2011 N 20.

4. Рекомендовать Ведомству обеспечивать участие своих представителей при проведении тестирования претендентов.

5. Управлению по кадровой работе Правительства Ростовской области (далее – управление) обеспечить проведение индивидуального собеседования претендентов с первым заместителем Губернатора Ростовской области – руководителем аппарата Правительства Ростовской области и начальником управления или лицами, их замещающими.

6. Установить, что:

6.1. Назначение на должности, указанные в пункте 1 настоящего указа, осуществляется на условиях срочного служебного контракта в соответствии с пунктом 1 части 4 статьи 25 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ, за исключением назначения из кадрового резерва исполнительного органа Ростовской области или кадрового резерва Ростовской области.

6.2. Конкурсы на замещение вакантных должностей, указанных в пункте 1 настоящего указа, объявленные до дня вступления в силу настоящего указа, отмене не подлежат.

6.3. Указ Губернатора Ростовской области от 27.02.2014 N 23 «О делегировании отдельных полномочий представителя нанимателя и отдельных полномочий работодателя» применяется с учетом положений настоящего указа.

7. Настоящий указ вступает в силу со дня его официального опубликования и действует до 31.12.2026.

8. Контроль за исполнением настоящего указа возложить на первого заместителя Губернатора Ростовской области – руководителя аппарата Правительства Ростовской области Скокова А.Н.

Указ вносит

управление по кадровой работе

Правительства Ростовской области